วันที่ 29 เมษายน 2568 พลเอก ณัฐพล นาคพาณิชย์ รัฐมนตรีช่วยว่าการกระทรวงกลาโหม เดินทางไปยังหน่วยฝึกทหารใหม่ มณฑลทหารบกที่ 210 และกองพันทหารราบที่ 3 กรมทหารราบที่ 3 ณ ค่ายพระยอดเมืองขวาง ตำบลกุรุคุ อำเภอเมือง จังหวัดนครพนม เพื่อตรวจเยี่ยมความพร้อมต้อนรับน้อง ๆ ทหารใหม่ รุ่นปี 2568 ผลัดที่ 1 ในวันที่ 1 พฤษภาคมนี้
.
ในโอกาสนี้รัฐมนตรีช่วยว่าการกระทรวงกลาโหม ได้เน้นย้ำผู้บังคับหน่วยฝึก ผู้ฝึก ผู้ช่วยผู้ฝึก ครูฝึก และทุกคนที่เกี่ยวข้อง/สนับสนุนการฝึก ให้ดำเนินการตามนโยบายของรัฐมนตรีว่าการกระทรวงกลาโหม และผู้บังคับบัญชาทุกระดับชั้น อย่างเคร่งครัด
.
เพื่อให้การฝึกทหารใหม่เป็นไปตามระเบียบ แบบแผน และหลักสูตรที่กองทัพกำหนด มุ่งเน้นทั้งประสิทธิภาพและความปลอดภัย สร้างความเชื่อมั่นและไว้ใจให้กับผู้ปกครองและสังคม ในการฝากลูกหลาน-เยาวชนไว้ในการดูแลของกองทัพ ให้เป็น “2 ปี แห่งการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ของประเทศ” และเป็น “2 ปี แห่งโอกาส” สร้างวินัย เสริมความรู้ ทั้งวิชาการและวิชาชีพเพื่อวันข้างหน้า
.
พลเอก ณัฐพลฯ เปิดเผยว่า “รัฐบาล กองทัพ และสังคมไทย ต่างเห็นไปในทิศทางเดียวกัน ในการเปลี่ยนผ่านจาก ‘ระบบเกณฑ์’ ไปสู่ระบบสมัครใจ ซึ่งกุญแจสำคัญสู่ความสำเร็จ คือความไว้ใจ ด้วยการสร้างความมั่นคงให้เกิดในจิตใจของพลทหารใหม่ และครอบครัว โดยปรับการฝึกจากเบาไปหาหนัก ค่อยเป็นค่อยไป เน้นประสิทธิภาพ, รอบคอบเรื่องความปลอดภัย ‘Safety First’ มีมาตรการป้องกันโรคลมร้อน (Heat Stroke) และมาตรการแก้ไขโดยอบรมการปฐมพยาบาล/ช่วยชีวิตขั้นพื้นฐาน (CPR), ใช้ท่าออกกำลังกายในการลงโทษทางวินัย ตามแบบธรรมเนียมทหาร ตามศักยภาพของแต่ละคน บนพื้นฐานของความเมตตา ทั้งนี้ด้วยความตระหนักอยู่เสมอว่า การเสริมสร้างความมั่นคงของประเทศ ต้องเริ่มจากการสร้างความเชื่อมั่นต่อกองทัพในสายตาของชนในชาติ ซึ่งเป็นเป้าหมาย-ปลายทางที่เราทุกคนต้องร่วมมือกัน”
.
พลเอก ณัฐพลฯ เสริมว่า ช่วง 5 ปี (พ.ศ.2564-2568) ที่เริ่มรณรงค์เรื่องสมัครใจรับใช้ชาติ ผ่านช่องทางต่างๆ นั้น สังคมไทยให้การตอบรับในเชิงบวก-มีทิศทางที่เพิ่มขึ้นอย่างต่อเนื่องทุกปี
.
โดยปีนี้ มียอดผู้สมัครใจเป็นทหาร “สูงกว่าเป้าหมาย” โดยคิดเป็น 52.83% ของยอดความต้องการ ซึ่งสะท้อนความเชื่อมั่นในการปรับตัวและการดำเนินการต่างๆ ของกองทัพ ตลอดจนมาตรการจูงใจที่ตอบโจทย์ความต้องการของประชาชน
.
โดยเฉพาะอย่างยิ่งการนำเสนอให้ 2 ปีในค่ายทหาร ที่เปรียบเสมือนเป็นบ้านหลังที่2 เป็น 2 ปีแห่งโอกาส ในการพัฒนาตนเอง ต่อยอดวุฒิการศึกษา หรือพัฒนาทักษะวิชาชีพ เพื่ออนาคตที่ดีกว่า เพื่ออาชีพ-หน้าที่การงานที่มั่นคง หรือแม้กระทั่งสานต่ออุดมการณ์ทหารอาชีพ
.
พลเอก ณัฐพลฯกล่าวในตอนท้ายว่า “สำคัญที่สุด คือ กระทรวงกลาโหมจะพยายามอย่างดีที่สุด ให้ 2 ปีในกองทัพ เป็นช่วงเวลาสำคัญของชีวิตลูกผู้ชายไทย ที่จะเป็นมากกว่า “ทหาร” ที่มุ่งเน้นเรื่องวินัย ความเข้มแข็ง ความเสียสละ และความรับผิดชอบต่อส่วนรวม พร้อมให้ความช่วยเหลือพี่น้องประชาชนได้ ทุกเมื่อ ทุกครั้งที่มีภัย
.
โดยกองทัพจะหล่อหลอมให้น้อง ๆ ที่เดินเข้ามาเป็นทหารใหม่ แล้วก้าวเดินออกไปเป็นพลเมืองที่มีคุณภาพของประเทศ และเป็นทรัพยากรมนุษย์ที่มีทักษะสูง ในตลาดแรงงานและระบบเศรษฐกิจของชาติ ต่อไป”
.
ในโอกาสนี้รัฐมนตรีช่วยว่าการกระทรวงกลาโหม ได้เน้นย้ำผู้บังคับหน่วยฝึก ผู้ฝึก ผู้ช่วยผู้ฝึก ครูฝึก และทุกคนที่เกี่ยวข้อง/สนับสนุนการฝึก ให้ดำเนินการตามนโยบายของรัฐมนตรีว่าการกระทรวงกลาโหม และผู้บังคับบัญชาทุกระดับชั้น อย่างเคร่งครัด
.
เพื่อให้การฝึกทหารใหม่เป็นไปตามระเบียบ แบบแผน และหลักสูตรที่กองทัพกำหนด มุ่งเน้นทั้งประสิทธิภาพและความปลอดภัย สร้างความเชื่อมั่นและไว้ใจให้กับผู้ปกครองและสังคม ในการฝากลูกหลาน-เยาวชนไว้ในการดูแลของกองทัพ ให้เป็น “2 ปี แห่งการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ของประเทศ” และเป็น “2 ปี แห่งโอกาส” สร้างวินัย เสริมความรู้ ทั้งวิชาการและวิชาชีพเพื่อวันข้างหน้า
.
พลเอก ณัฐพลฯ เปิดเผยว่า “รัฐบาล กองทัพ และสังคมไทย ต่างเห็นไปในทิศทางเดียวกัน ในการเปลี่ยนผ่านจาก ‘ระบบเกณฑ์’ ไปสู่ระบบสมัครใจ ซึ่งกุญแจสำคัญสู่ความสำเร็จ คือความไว้ใจ ด้วยการสร้างความมั่นคงให้เกิดในจิตใจของพลทหารใหม่ และครอบครัว โดยปรับการฝึกจากเบาไปหาหนัก ค่อยเป็นค่อยไป เน้นประสิทธิภาพ, รอบคอบเรื่องความปลอดภัย ‘Safety First’ มีมาตรการป้องกันโรคลมร้อน (Heat Stroke) และมาตรการแก้ไขโดยอบรมการปฐมพยาบาล/ช่วยชีวิตขั้นพื้นฐาน (CPR), ใช้ท่าออกกำลังกายในการลงโทษทางวินัย ตามแบบธรรมเนียมทหาร ตามศักยภาพของแต่ละคน บนพื้นฐานของความเมตตา ทั้งนี้ด้วยความตระหนักอยู่เสมอว่า การเสริมสร้างความมั่นคงของประเทศ ต้องเริ่มจากการสร้างความเชื่อมั่นต่อกองทัพในสายตาของชนในชาติ ซึ่งเป็นเป้าหมาย-ปลายทางที่เราทุกคนต้องร่วมมือกัน”
.
พลเอก ณัฐพลฯ เสริมว่า ช่วง 5 ปี (พ.ศ.2564-2568) ที่เริ่มรณรงค์เรื่องสมัครใจรับใช้ชาติ ผ่านช่องทางต่างๆ นั้น สังคมไทยให้การตอบรับในเชิงบวก-มีทิศทางที่เพิ่มขึ้นอย่างต่อเนื่องทุกปี
.
โดยปีนี้ มียอดผู้สมัครใจเป็นทหาร “สูงกว่าเป้าหมาย” โดยคิดเป็น 52.83% ของยอดความต้องการ ซึ่งสะท้อนความเชื่อมั่นในการปรับตัวและการดำเนินการต่างๆ ของกองทัพ ตลอดจนมาตรการจูงใจที่ตอบโจทย์ความต้องการของประชาชน
.
โดยเฉพาะอย่างยิ่งการนำเสนอให้ 2 ปีในค่ายทหาร ที่เปรียบเสมือนเป็นบ้านหลังที่2 เป็น 2 ปีแห่งโอกาส ในการพัฒนาตนเอง ต่อยอดวุฒิการศึกษา หรือพัฒนาทักษะวิชาชีพ เพื่ออนาคตที่ดีกว่า เพื่ออาชีพ-หน้าที่การงานที่มั่นคง หรือแม้กระทั่งสานต่ออุดมการณ์ทหารอาชีพ
.
พลเอก ณัฐพลฯกล่าวในตอนท้ายว่า “สำคัญที่สุด คือ กระทรวงกลาโหมจะพยายามอย่างดีที่สุด ให้ 2 ปีในกองทัพ เป็นช่วงเวลาสำคัญของชีวิตลูกผู้ชายไทย ที่จะเป็นมากกว่า “ทหาร” ที่มุ่งเน้นเรื่องวินัย ความเข้มแข็ง ความเสียสละ และความรับผิดชอบต่อส่วนรวม พร้อมให้ความช่วยเหลือพี่น้องประชาชนได้ ทุกเมื่อ ทุกครั้งที่มีภัย
.
โดยกองทัพจะหล่อหลอมให้น้อง ๆ ที่เดินเข้ามาเป็นทหารใหม่ แล้วก้าวเดินออกไปเป็นพลเมืองที่มีคุณภาพของประเทศ และเป็นทรัพยากรมนุษย์ที่มีทักษะสูง ในตลาดแรงงานและระบบเศรษฐกิจของชาติ ต่อไป”
